Поиск: #headhunter

Специалистам в IT предлагают зарплату в районе 87 тысяч рублей, ранее оклады были около 74 тысяч рублей.

Число рабочих профессий на данный момент составляет около шести тысяч.

Треть компаний собирается пересмотреть заработные платы своих сотрудников.

Число предложений по работе выросло на 16% за прошлый месяц.

Однако в конце мая ситуация стала стабилизироваться.

Причины: штрафы и увольнения.

Спрос на рабочие места выше нормы в 3,5 раза.

В каждой второй вакансии указано требование к наличию опыта работы у потенциальных кандидатов от 1 года до 3 лет.

Нуждающихся в удаленщиках работодателей стало в 1,5 раза больше.

Чаще других устают от работы юристы, специалисты по управлению персоналом и из сферы продаж, топ-менеджеры.

Согласившимся расторгнуть трудовой договор выплатят шесть окладов.

За апрель в Петербурге работодатели разместили на 21% меньше вакансий, чем годом ранее.

Средняя зарплата медсестер – 35 тысяч рублей.

Какие вакансии предлагают работодатели во время карантина, как изменились зарплаты в Петербурге, и сколько сотрудников попали под сокращение – рассказывает руководитель пресс-службы HeadHunter по Северо-Западу Ирина Жильникова.

Также популярными профессиями стали курьер и водитель.

Топ-10 самых неожиданных предложений нашли аналитики сервиса по поиску работы и сотрудников.

Чаще всего вахтовиков привлекают строительные компании, а также организации, занимающиеся перевозками, услугами для бизнеса, проектированием.

А почти в половине фирм с начала кризиса стало меньше сотрудников.

Рост вакансий в сфере медицины и фармацевтики стал возможен во многом благодаря активному сотрудничеству с Минздравом.

В HH полагают: многие работодатели еще не сориентировались, как им реагировать на нынешние события. Резкого роста активности соискателей работы (размещения резюме) тоже пока нет.

Рекрутинговые компании рассказали о снижении спроса на определенные профессии.

Сейчас работодатели ищут сотрудников в сферы продаж, IT, производства, строительства и недвижимости.

Больше всего в городе получают менеджеры по продажам в сферах промышленного оборудования, недвижимости и инфотехнологий.

Чаще всего охранники требуются в сферах систем видеонаблюдения, имущественной и личной безопасности.

Также важную роль при трудоустройстве играет семейное положение.

Как оказалось, больше всего соискательниц женского пола насчитывается в сфере управления персоналом.

Требуется кандидат с опытом работы от 1-3 лет.

Исследование подготовила "Российская газета" совместно с компанией HeadHunter.

Эксперты проанализировали количество вакансий и соискателей на работу.

С 1 января по 31 декабря 2019 года для молодых специалистов было открыто 30 тысяч вакансий.

Вакансией с самой большой зарплатой стала позиция пластического хирурга.

Жители Северной столицы опасаются, что их профессии не востребованы в Петербурге.

Об этом свидетельствуют исследования.

Определены самые высокооплачиваемые временные вакансии на Новый год.

На первом месте оказалась высокая зарплата, за данный вариант высказались 59% горожан.

Социологи выяснили, какие профессии считаются под угрозой.

Для большинства горожан основным преимуществом нового рабочего графика является возможность больше времени проводить с семьёй и друзьями.

Жители страны готовы задерживаться на рабочих местах ради дополнительного выходного.

Также спросом пользуются инженеры.

Больше всех предлагают московские компании.

В Петербурге чаще ищут инженеров-конструкторов (9%).

В министерстве считают, что показатели безработицы в стране не изменится к следующему году.

Это на 4,2% больше, чем в 2018 году.

Увольнять сотрудников планирует каждая десятая компания.

Работодатели чаще всего нуждаются в "продажниках".

Некоторые счастливчики могут это позволить за счет работодателя.

Выпускники не хотят работать руками.

Не видят никаких недостатков в этой идее лишь 10% работодателей.

Эксперты HeadHunter Северо-Запад составили рейтинг востребованных профессий.

На сайте компании по поиску работу в конце августа появилась вакансия управляющего винотекой в Санкт-Петербурге.

В Санкт-Петербурге ищут трафик-менеджера и предлагают ему от 300 тысяч рублей.

С 2015 года число вакансий, в которых требуются такие навыки, возросло в четыре с половиной раза.

Ведущий специалист с опытом работы более трех лет получает в городе около 66 тыс. рублей в месяц.

Среди общего числа соискателей студенты и выпускники составляют 14%.

Самый большой заработок предлагают специалистам в сфере информационных технологий.

Противники строгой регламентации костюма работают в сфере информационных технологий, искусстве и медиа, а также маркетинге.

Еще 9% обращаются на биржу труда.

В России существует нехватка рабочих со средним или средне-специальным и высшим техническим образованием.

Самое высокое предложение оценивается в 300 тысяч рублей.

В городе не хватает программистов, медиков, банкиров и страховых агентов.

Эти люди стали теми, кем хотели быть в детстве.

При этом в городе переизбыток администраторов и водителей.

В список попало объявление о поиске специалиста по учету флота.

46 процентов населения хочет отдыхать больше установленного законом срока.

Предложения трудоустройства и желания петербуржцев по работе часто не совпадают.

Напомним, что в плане мероприятий федерального проекта "Цифровое госуправление" нацпрограммы "Цифровая экономика" предусмотрено создание платформы для поиска вакансий и персонала.

Лидером списка оказалась вакансия врача акушера-гинеколога-репродуктолога в Москве.

Большая часть жителей Северной столицы проведет время дома с близкими.

Реже всего на корпоративы собирается рабочий персонал, чаще всего сотрудники таких сфер, как "Закупки", "Маркетинг, реклама, PR", "Банки, инвестиции, лизинг". 

В этом на днях убедились аналитики HeadHunter.

Самую большую активность проявляют работодатели в сфере "Высший менеджмент".

Самую большую активность проявляют работодатели сферы продаж.

По сравнению с прошлым годом количество вакансий увеличилось на 28%

В Северной столице есть около 1396 вакансий для людей с ограниченными возможностями.

За первое полугодие 2018 года динамика увеличения зарплат показала нулевой уровень.

По сравнению с прошлым годом  количество вакансий увеличилось на 29 %.

В выход сборной России из группы верят 22% опрошенных жителей Ленобласти.

Специалисты отметили увеличение количества вакансий и желающих получить работу.

Эксперты ресурса "HeadHunter Северо-Запад" провели исследование и назвали 5 отраслей в Ленобласти, где не хватает специалистов

Почти четверг опрошенных петербуржцев испытывает стресс на работе каждый день. Самым распространенным способом бороться с напряжением у горожан является общение с друзьями.