Работников смогут временно переводить на удаленную занятость по решению органов государственной власти или муниципалитетов в случае чрезвычайных ситуаций. Об этом пишет агентство ТАСС со ссылкой на проект поправки в закон о дистанционной работе.
В документе прописано, что перевод на удалёнку может быть обусловлен катастрофой природного или техногенного характера, аварией на производстве, наводнения, землетрясения, пожара, эпидемии и иных условиях, которые угрожают безопасности или нормальным условиям жизни населения.
Согласия сотрудников для такого перевода не требуется. Подчёркивается, что в случае отправки работника на удалёнку работодатель обязан обеспечить его всем необходимым оборудованием, средствами защиты информации и иными средствами. В случае, если сотрудник покупает это сам, ему необходимо компенсировать затраты.
Ранее Медведев оценил влияние удаленки на работу губернаторов.
Фото: pixabay.com
Обсуждение ( 0 ) Посмотреть все