Главная идея конкурса, который является уникальным проектом, аналогов которому нет ни в одном регионе России, – это предоставление возможности гражданам – жителям Петербурга и области – назвать эффективно работающих чиновников и депутатов, и тем самым определить планку, к которой должны стремиться представители власти.
Владимир Шамахов, директор Северо-Западного института управления Президентской академии:
- Мы постарались найти ту форму, которая была бы максимально доступной и простой для наших земляков осуществления взаимодействия с органами власти. Причем мы выбрали формат, который связан не с критикой. Мы попытались пойти от обратного, т.е. выявлять лучшие образцы деятельности государственных управленцев в различных номинациях, на основе которых можно было бы формировать позитивный образ чиновника, выявлять лучшие практики, лучший опыт, ну и, в том числе, учитывать в подготовке будущих госслужащих, которой, собственно, и занимается Президентская академия.
За три года 90 эффективно работающих представителей власти были выдвинуты на конкурс жителями Санкт-Петербурга и Ленинградской области, 12 победителей награждены, а за кандидатов посетителями сайта, который является официальной площадкой конкурса, в общей сложности было отдано около 650 тысяч голосов.
В 2015 году к уже традиционным номинациям конкурса "федеральный чиновник", "петербургский чиновник", "муниципальный чиновник", "губернский чиновник", добавились новые – "народный избранник" и "молодое поколение". Теперь в конкурсе смогут участвовать депутаты муниципальных образований, Законодательных собраний города и области. Также лучшего чиновника будут выбирать среди молодежи в возрасте до 30 лет
Открытый конкурс "Петербургский чиновник" в 2015 году выходит на новый формат выбора победителей – ими станут те кандидаты, которые по итогам голосования на сайте наберут наибольшее число голосов.
Впервые в этом году сформирован Экспертный совет конкурса, который оценит кандидатов и сформирует список государственных, муниципальных служащих и депутатов для включения в кадровый фонд "Народное доверие", который будет
содействовать продвижению конкурсантов по служебной лестнице.
Появилось и два дополнительных конкурса в рамках проекта "Петербургский чиновник" - для журналистов на лучшую публикацию, телевизионный и радиосюжет по теме "Чиновник дела" и конкурс научных работ по вопросам государственной службы.
Выдвижение кандидатов будет проходить до 1 июня 2015 года. Награждение победителей конкурса состоится 23 июня в День государственной службы, учрежденный ООН.
Обсуждение ( 0 ) Посмотреть все